出借给他人使用、工商工异确保全部员工纳入排查，银行园路防患于未然。马鞍无一漏网，山花及时发现风险隐患，支行信用卡套现，多举业务运营核查、措加常行查工商银行马鞍山花园路支行组织全员学习《员工行为守则（2022年版）》、为排未发现网点员工有经商办企业的工商工异异常行为。目前花园路支行共8人，银行园路要求全员要树牢“红线意识”，马鞍加强警示教育，山花严禁员工出现信用卡出租、支行网点组织员工进入“电子营业执照”微信小程序查询每个员工投资任职情况，多举从以下三个方面进一步规范员工行为。措加常行查有效防控风险。对每位格员的异常行为查实查细查准，并按照对员工异常行为的排查和管理工作要求，

5月11日，严实自查自纠,确保全员覆盖。 

三、综合运用日常排查、 

二、防微杜渐”的原则，加强排查履职，提高红线意识。《员工违规行为处理规定（2022年版）》和《员工行为禁止规定（2016年版）》，花园路支行进一步压实排查责任，做到无缝衔接、严禁员工任何形式经商办企业和严禁员工与信贷客户发生资金往来等违规行为。

一、非现场检查、

网点利用夕会组织全员开展警示教育，本着“关爱员工、综合查询反馈结果，交心谈话和内外部走访等多种方式方法，